Розуміння ринкових зарплат важливе як початківцям, які шукають першу роботу, так і фахівцям з досвідом, які замислюються над зміною компанії або хочуть зрозуміти, чи варто просити підвищення.
Розглянемо результати зимового опитування DOU та інші тенденції на ринку зарплат.
Тож про те, як змінюється рівень зарплат DevOps-інженерів та фахівців суміжних галузей, залежно від досвіду роботи, рівня англійської мови та інших факторів, далі у матеріалі.
Згідно з даними DOU, на ринку інженерних спеціальностей фіксують тенденції до зниження зарплат, зокрема й для DevOps Engineers. Наприклад, за останні 6 місяців у джунів в DevOps зарплати знизились на $200, у мідлів — на $125. А для сіньйорів ситуація залишається стабільною, востаннє зниження зарплат було влітку 2024 року.
За даними Djinni про медіанні зарплати найманих кандидатів станом на лютий 2025 року, можна простежити наступні цифри:
Наступні дані дозволяють оцінити розкид зарплат — тобто різницю між першим і третім квартилями:
Коли фахівець починає кар’єру в DevOps на посаді джуна, його зарплата мінімальна. Далі він отримує досвід, прокачує навички на курсах і відповідно його зарплата теж росте.
Зазначені вище цифри можуть слугувати для вас орієнтиром щодо ринку зарплат. Однак ці дані варто адаптовувати під ваші компетенції та досвід. Додатково — враховувати зарплатні діапазони у вакансіях, де вимоги відповідають вашому стеку технологій. Наприклад, на платформі NETFORCE Jobs є вакансія Middle DevOps-інженера (2-3 роки досвіду) з зарплатою до $3000.
За результатами опитування DOU, станом на кінець 2024 року на ринку були тенденції щодо зростання зарплат для DBA (+ $650) і SRE (+ $600). Натомість у Security Specialist зарплати знизились на $600. У системних адміністраторів без змін.
Загалом медіанні зарплати фахівців станом на грудень 2024 року такі:
Найбільший розкид зарплат у грудні 2024 року демонстрували дві категорії:
Станом на грудень 2024 року, найбільше досвід роботи мав вплив на розмір заробітної плати Security-фахівців. Маючи 3-5 років досвіду, зарплата цих спеціалістів становила $2100. З досвідом 10+ років цифра зростала до $3250.
Для системних адміністраторів зі збільшенням досвіду роботи заробітна плата зростала лише на $100-200. Тому наступний крок, щоб підвищити зарплату — розвивати навички та світчитись в DevOps-інженери.
У цьому розділі розглянемо дані, які актуальні як для DevOps-інженерів, так і фахівців суміжних напрямів, за результатами опитування DOU у грудні 2024 року.
В середньому DevOps-інженери, SRE та Operations-спеціалісти, які володіють англійською на рівні Upper-Intermediate, отримують на 18% вищу зарплату, ніж фахівці зі знанням мови на рівні Intermediate.
Водночас для Systems Administrator і Network Engineers, які переходять на новий рівень англійської, зарплата суттєво не зростає.
Однак, як ми інформували раніше, у 2024 році серед початківців більші шанси отримати роботу мали кандидати з такими навичками — англійська мова та вміння комунікувати.
Вищі зарплати отримують DevOps-інженери, SRE та Operations-фахівці, які працюють у продуктових та аутстафінгових компаніях. Також вища заробітна плата для цих спеціалістів у компаніях, розміром від 200 до 1000 працівників.
У продуктових компаніях вища зарплата ще й для Security Specialist.
Трохи нижчі зарплати для DevOps-інженерів, SRE та Operations-фахівці у компаніях на 1000+ спеціалістів. Мова йде переважно про сервісні компанії.
Натомість у системних адміністраторів та Network Engineer вища медіанна зарплата в сервісних компаніях.
Найменші компанії пропонують найнижчі зарплати, однак готові наймати менш досвідчених фахівців.
Для DevOps-інженерів, SRE та Operations-фахівців, які працюють в Україні, найвищі медіанні зарплати у Дніпрі ($4425) та Львові ($4000). Опісля йде Одеса ($3750) та Київ ($3600).
Медіанні зарплати DevOps-інженерів та фахівців суміжних напрямів, які проживають за кордоном, в середньому вищі на 28%, ніж у колег з аналогічним досвідом роботи в України.
Також за кордоном більше спеціалістів із досвідом 10+ років — 62%. В Україні ця цифра становить 46%.
Вищезазначені дані можуть слугувати орієнтиром для розуміння середньої ринкової зарплати. Однак для точнішої оцінки варто враховувати ваші індивідуальні характеристики: навички, досвід і володіння передовими технологіями.
Якщо ви шукаєте свою першу роботу і сумніваєтесь щодо своїх скілів, на платформі з пошуку роботи NETFORCE Jobs є чудові можливості:
Якщо ви тільки на початку шляху в DevOps та хочете поглибити свої знання, можете пройти навчання в IT Education Center.
Христина Донченко
Знайдіть свого ідеального DevOps-інженера. Це швидше, ніж ви думаєте.
Як DevOps-інженер допомагає компанії працювати ефективніше? Коли без DevOps-фахівця команді не обійтись? Відповіді на ці питання знайдете у статті.
Розбираємо, що варто спитати у рекрутера під час інтерв’ю, щоб отримати глибше розуміння про вакансію, робоче середовище, компанію та очікування від кандидата.
Дізнайтесь, що впливає на рішення DevOps-інженерів та як компанії залучати талановитих фахівців у свою команду.